Malaise dans l'organisation
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Les phénomènes de pouvoir vécus quotidiennement dans une organisation surgissent, par essence pourrait-on dire, du simple fait de la mise en présence des acteurs. Avec cette coprésence, en effet, s'impose aussitôt une interrogation fondamentale : qu'en est-il des autres face …
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Les phénomènes de pouvoir vécus quotidiennement dans une organisation surgissent, par essence pourrait-on dire, du simple fait de la mise en présence des acteurs. Avec cette coprésence, en effet, s'impose aussitôt une interrogation fondamentale : qu'en est-il des autres face à moi, de la coexistence, de l'agencement de cette cohabitation en un même lieu ? Sont ainsi décrits, dans cet ouvrage, un ensemble de phénomènes concernant les organisations, au travers desquels le pouvoir imaginaire sera l'exercice d'un travail quotidien incessant.
Margaret's verdict
"Les phénomènes de pouvoir vécus quotidiennement dans une organisation surgissent, par essence pourrait-on dire, du simple fait de la mise en présence des acteurs. Avec cette coprésence, en effet, s'impose …"
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